ГАЗ придумал альтернативу сокращениям

Share

«Группа ГАЗ» опровергла появившуюся в СМИ информацию о планируемом сокращении около 14 тысяч сотрудников своих предприятий. Вместо сокращений на предприятиях компании внедрили программу обучения, согласно которой работники, не занятые на производстве, направляются на обучение на срок – около 1 года, оставаясь в списочном составе компании, с гарантированным доходом.


Как сообщили в пресс-службе автопроизводителя, планируется, что на нижегородской площадке «Группы ГАЗ» в программе примет участие до 4 тыс. сотрудников. Обучение проходит на базе собственного профильного учебного заведения компании – Корпоративного университета «Группы ГАЗ», обладающего специальной учебной базой и лицензированными программами переподготовки кадров, практические занятия ведутся непосредственно на производственной площадке и полигонах.


В общей сложности разработаны программы занятий по более 200 профессиям, согласованным с городским Центром занятости, это – слесари-ремонтники, электромонтеры, фрезеровщики, токари, монтажники, наладчики, станочники, стропальщики, электрогазосващики, водители автопогрузчиков, слесари по ремонту автомобилей и другие профессии.


По мнению руководства ГАЗа, программа позволит сохранить кадры предприятий и социальную стабильность в регионах присутствия компании.


Напомним, в российских СМИ ранее появилась информация о том, что группа ГАЗ” собирается до конца года уволить 14 тыс. своих сотрудников. О своем намерении компания якобы уведомила Министерство здравоохранения и социального развития РФ.


Ранее, к 1 августа, на предприятиях “Группы ГАЗ” уже сократили 7 тыс. работников.


Источник: ЛIГА БiзнесIнформ